教育制度education

教育方針

職員一人ひとりが看護の専門的知識、技術を習得し、より良い看護実践ができるよう人間性豊かな人材教育に努める。

教育目標

• 専門職として、必要な知識・技術の向上に努め、患者の個別性に合わせた看護を提供する能力をチームで共有し、看護の質の向上ができる。
• 患者・家族、多職種との関わりから、自己の看護を振り返り、一人ひとりが自己の成長を実感することができる。
  
• 組織の一員として、与えられた役割に責任を持って取り組むことができる。
  
• 職業人としての目標とやりがいを見出し、いきいきと働ける環境を作る。

教育サポート

当院では、在職しながらでも各種資格の取得ができる支援体制を整え、キャリアアップを応援しています。

• 回復期リハビリテーション病棟協会研修
• 回復期リハビリテーション看護師 認定コース
• 日本看護協会研修
• 認定看護管理者研修
• 医療安全管理者研修
• 介護福祉士実務者研修　　　　・・・ほか